Träffa våra medarbetare
Vi tror att när en person kommer till insikt om sin personlighet – och verkligen på djupet förstår den – får han eller hon en känsla för sin identitet och de kunskaper som behövs för att förverkliga sin potential och utvecklas i en föränderlig värld.
”Människor och potential först” är en fras som är själva kärnpunkten i Facet5. Det är något vi lever och verkar för. Det är anledningen till att Facet5 fortsätter att ständigt utvecklas, det utgör kärnan i våra lösningar och det är drivkraften bakom Facet5-upplevelsen.
Vårt team baseras på precis samma premiss, det handlar om människor och den potential de har att hjälpa till att forma, skapa och leverera en enastående upplevelse åt alla våra kunder.
Norman Buckley
Grundare och upphovsman
Norman har varit en ledande röst inom personlighetsbedömning och profilering i över 40 år. Hans orubbliga fokus under dessa år har varit att erbjuda praktiska organisatoriska fördelar som baseras på djup psykologisk förståelse.
Facet5 lanserades officiellt i januari 1990, baserat på tio års forskning inom personlighetsteori. Norman fortsätter att spela en central roll i den ständiga utvecklingen av verktyget.
Rebekah Williams
Direktör & medutvecklare
Rebekah började arbeta med Facet5 1996 efter en karriär inom klinisk psykologisk som följdes av arbete inom området företagspsykologi. Men hon ville inte stanna vid det utan tog även en magisterexamen i organisationspsykologi.
Rebekah började arbeta med Facet5 1996, till en början för att utveckla en unik uppsättning metoder för personlig utveckling. Vid den här tiden genomförde hon också många utvecklingsprogram för individer och team för både brittiska och europeiska kunder. Hennes arbete med Facet5 sträckte sig från individuell bedömning, ledarutveckling och teambuilding till utformning och genomförande av utbildningsprogram för att överföra komplexa kunskaper och teknik till kunder.
Facet5 flyttade sitt huvudkontor till Australien år 2000 och Rebekah flyttade med till Sydney som direktör och medutvecklare Hon fortsätter att arbeta med global produktutveckling.
Globalt team
Grant Gemmell
Administrativ chef
Grant Gemmell
Facet5 Global – Administrativ chef
Facet5-familj:
Förespråkare
Grants profil:
Grant är en sprudlande, utåtriktad person som tycker om att skaffa sig vänner och har ett genuint intresse för människor kombinerat med en flexibel, men ändå fokuserad, målinriktning.
”Ett av de kraftfullaste sätten vi har för att kommunicera är språket. När vi har ett gemensamt, enkelt men ändå meningsfullt språk får vi en större förståelse och uppskattning av de likheter och skillnader som finns mellan oss. Enligt min åsikt ger Facet5 oss detta gemensamma språk för en av de viktigaste aspekterna av oss själva – vår personlighet. Därigenom blir allt möjligt.”
Sonja King
Verksamhetschef
Sonja King
Facet5 Global – Verksamhetschef
Facet5-familj:
Hjälpare
Sonjas profil:
Sonja är sällskaplig med ett genuint intresse för människor. Hon är tolerant och förstående och sätter ofta andras behov först. Sonja är kreativ och fritänkande och försöker alltid jobba med människor och nå samförstånd.
”Det finns många saker som jag älskar med Facet5, men en sak som alltid har stuckit ut för mig är att alla på Facet5 delar samma vision och vill frigöra potentialen hos individer, team och ledare. Sedan jag började på Facet5 har jag inspirerats av och haft nytta av att förstå modellen och hur vi hjälper andra att förverkliga sin potential, liksom de stilar de önskar, för att ta tillvara sina styrkor och utveckla personliga mål.”
Rachel Scriven
Ledare för Produkter & Lösningar
Rachel Scriven
Facet5 Global – Ledare för Produkter & Lösningar
Facet5-familj:
Coach
Rachels profil:
Rachel är en moraliskt lagd och engagerad person och har andras intressen nära hjärtat. Rachel kan vara relativt tyst i en grupp, men hennes insatser är alltid resultatet av noggrann eftertanke och väl underbyggda data.
”Data kan kasta ett fascinerande ljus över våra individuella och kollektiva historier. Detta är en stor del av varför jag älskar mitt jobb, liksom att se den påverkan som personligheten har för personerna och grupperna som upplever den. Jag har privilegiet att arbeta med en inspirerande grupp människor från hela världen i verkligt samarbetsinriktade och meningsfulla projekt och program.”
Nathan Boddy
Systemutvecklare
Nathan Boddy
Facet5 Global – Systemutvecklare
Facet5-familj:
Idealist
Nathans profil: Nathan är en filosofisk person som bryr sig om andras välbefinnande. En originell och idealistisk tänkare vars bidrag, om än fåtaliga, ofta utgör vändpunkter.
”Jag älskar Facet5 för dess förvånansvärt träffsäkra självreflektion och positiva inställning. Modellen ger dig en enkel ram för att tala om individuella skillnader och förstå hur var och en bidrar till gruppens resultat.”
Heather Ball
Ledare för kundtjänst
Heather Ball
Facet5 Global – Ledare för kundtjänst
Facet5-familj:
Coach
Heathers profil: Heather är en moraliskt lagd och engagerad person och har andras intressen nära hjärtat. Heather kan vara relativt tyst i en grupp, men hennes insatser är alltid resultatet av noggrann eftertanke och väl underbyggda data.
”Jag älskar Facet5 eftersom modellen är tydlig, relaterbar och träffsäker. Jag lever enligt den och tänker på den flera gånger varje dag. Den är förankrad i mitt dagliga liv. Vi har mycket roligt med den också och använder den för att gissa andra personers familjer!”
Nicola Jeffrey
Supportadministratör
Nicola Jeffrey
Facet5 Global – Supportadministratör
Facet5-familj:
Coach
Nicolas profil: Nicola är en moraliskt lagd och engagerad person och har andras intressen nära hjärtat. Nicola kan vara relativt tyst i en grupp, men hennes insatser är alltid resultatet av noggrann eftertanke och väl underbyggda data.
”Vad jag gillar med Facet5 är att modellen är så lätt att förstå och relatera till. Ja, den lyfter fram styrkorna. Men för mig är behållningen insikterna man får med sig. Att den hjälper mig tänka på sidor av min personlighet som jag annars kanske inte hade uppmärksammat.
Jag kan lugnt säga att Facet5 har fått mig att tänka på hur jag agerar i vissa situationer. Och fungerar ihop med andra. Den ger mig ett extra lager självsäkerhet inom vissa viktiga områden i arbetet.”
Helen Amiss
Marknadsföringschef
Helen Amiss
Facet5 Global – Marknadsföringschef
Facet5-familj:
Specialist
Helens profil: Helen är tyst och eftertänksam. Hon tycker om djupgående intellektuella aktiviteter och värdesätter oberoende och självständighet. Hon är noggrann och reflekterande och kan vara en källa till expertkunskap.
”Facet5 öppnade inte bara mina ögon för att förstå mig själv utan även dem omkring mig.
En av de saker jag älskar med Facet5 är att modellen tar något som är komplicerat (personlighet) och gör det enkelt för alla att förstå.”
Clive Bartlett
Marknadschef
Clive Bartlett
Facet5 Global – Marknadschef
Facet5-familj:
Traditionalist
Clives profil: Människor som Clive är tillförlitliga. De drivs av starka övertygelser och en önskan att hjälpa människor. De har starka värderingar och är beredda att försvara dem.
”I min strävan att förstå helheten vill jag undersöka båda sidor av varje berättelse. Och Facet5 bidrar på ett utmärkt sätt till det. Med rapporter som inte bara kastar ljus över personligheter utan även ger en inblick i hur andra uppfattar dessa personliga egenskaper. Jag kan ärligt säga att när jag läste min rapport för första gången var det en riktig aha-upplevelse.
Som marknadsförare är det en dröm att vara 100 % bakom produkterna och tjänsterna du förespråkar. Och för mig blir detta väldigt enkelt med Facet5.”
Irene Gardiner
Ekonomichef
Irene Gardiner
Facet5 Global – Ekonomichef
Facet5-familj:
Upptäckare
Irenes profil: Människor som Irene är sällskapliga och utåtriktade. Irenes strävan att dela idéer och nå samförstånd kan vara ett mycket värdefullt smörjmedel för en grupps funktion. Eftersom människor som Irene är energiska och innovativa uppskattar de nya idéer och spänning.
Träffa våra övriga medarbetare
Christine von der Heide
Facet5 Tyskland
Christine Von Der Heide
Facet5 Tyskland
Facet5-familj:
Specialist
Christines profil: Christine är tyst och eftertänksam. Hon tycker om djupgående intellektuella aktiviteter och värdesätter oberoende och självständighet. Hon är noggrann och reflekterande och kan vara en källa till expertkunskap.
Viola Naust Schulz
Facet5 Tyskland
Viola Naust-Schulz
Facet5 Tyskland
Facet5-familj:
Utvecklare
Violas profil: Viola är varm och sympatisk med ett genuint intresse av andra människor och önskan att hjälpa dem. Viola är en ståndaktig försvarare av andra och tar udden av spänningen i de flesta grupper.
”Som Anthony Robbins säger: ’Vårt sätt att kommunicera med andra och med oss själva avgör i sista hand vår livskvalitet.’
Genom mätning av personlighet och en strukturerad ram som grundar sig på vetenskap kan vi hjälpa människor att förstå och uppnå detta med lätthet. Det är detta jag älskar med Facet5.”
John Langford
Facet5 Danmark
John Langford
Facet5 Danmark
Facet5-familj:
Utvecklare
Johns profil: John är varm och sympatisk med ett genuint intresse av andra människor och önskan att hjälpa dem. John är en ståndaktig försvarare av andra och tar udden av spänningen i de flesta grupper.
”Jag älskar Facet5 eftersom modellen är välgrundad och baserad på forskning och hjälper människor att utnyttja sin kapacitet fullt ut, samtidigt som den förbättrar kommunikationen och den sociala kompetensen genom insikter som är lättfattliga och inte moraliserande. Facet5 erbjuder en genväg i fråga om att utveckla viktiga positiva förändringar av beteenden och grupper.”
Michelle Cieciura
Facet5 Australien
Michelle Cieciura
Facet5 Australien
Facet5-familj:
Promotor
Michelles profil: Du vet alltid när Michelle är i ett rum. Beslutsamheten och energin tillsammans med kreativitet och innovation gör Michelle till en kraftfull medarbetare i en organisation.
”Jag älskar Facet5 eftersom modellen ger ett konsekvent, tillförlitligt och lättfattligt språk för att beskriva beteende.”
Robert McMorrow
Facet5 Australien
Robert McMorrow
Facet5 Australien
Facet5-familj:
Förespråkare
Roberts profil: Robert är en sprudlande, utåtriktad person som tycker om att skaffa sig vänner och har ett genuint intresse för människor kombinerat med en flexibel, men ändå fokuserad, målinriktning.
”Jag älskar Facet5 eftersom modellen skapar meningsfulla och givande samtal med individer och grupper.”
Francesco Caputo
Facet5 Australien
Francesco Caputo
Facet5 Associerade (APAC)
Facet5-familj:
Stöttepelare
Francescos profil: Francesco kan underlätta arbetet i ett team med en fokusering på goda relationer. Eftersom han är öppensinnad och en god lyssnare har Francesco andras bästa för ögonen. Francesco arbetar med genuint samförstånd i åtanke, i tron alla har rätt att dela sina åsikter och synpunkter.
”Första gången jag kom i kontakt med Facet5 var i början av 2011 och jag har använt modellen ända sedan dess. För mig är den ett verkligt effektivt sätt att utveckla individer och grupper.”
Cyndie Streather
Facet5 USA
Cyndie Streather
Facet5 USA
Facet5-familj:
Förespråkare
Cyndies profil: Cyndie är en sprudlande, utåtriktad person som tycker om att skaffa sig vänner och har ett genuint intresse för människor kombinerat med en flexibel, men ändå fokuserad, målinriktning.
Associerade konsulter
Tracy Arnold
Tracy Arnold
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Hjälpare
Traceys profil: Tracey är sällskaplig med ett genuint intresse för människor. Hon är tolerant och förstående och sätter ofta andras behov först. Tracy är kreativ och fritänkande och försöker alltid jobba med människor och nå samförstånd.
”Facet5 ingår alltid som en del i allt arbete jag gör, oavsett om det är enskild coachning, teamcoachning eller utvecklingsprogram, eftersom modellen främjar insikter och meningsfulla samtal.”
Sybille Gibbons
Sybille Gibbons
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Hjälpare
Sybilles profil: Sybille är sällskaplig med ett genuint intresse för människor. Hon är tolerant och förstående och sätter ofta andras behov först. Sybille är kreativ och fritänkande och försöker alltid jobba med människor och nå samförstånd.
”Jag gillar att Facet5 är så lätt att läsa och relatera till. Jag kände igen mig i min profil direkt och rapporten fortsätter att vara en bra utgångspunkt för att berätta för andra om mig själv och mina preferenser.”
Robert Herring
Robert Herring
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Förespråkare
Roberts profil: Robert är en sprudlande, utåtriktad person som tycker om att skaffa sig vänner och har ett genuint intresse för människor kombinerat med en flexibel, men ändå fokuserad, målinriktning.
Smita Elmore
Smita Elmore
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Hjälpare
Smitas profil: Smita är sällskaplig med ett genuint intresse för människor. Hon är tolerant och förstående och sätter ofta andras behov först. Smita är kreativ och fritänkande och försöker alltid jobba med människor och nå samförstånd.
”Den avgörande skillnaden mellan Facet5 och andra modeller jag har använt tidigare är sättet på vilken den ser på faktorn känsloläge. Det är inte lätt att sätta ord på och dela erfarenheter av stress och spänningar, men med tanke på att organisationer idag fokuserar på resiliens och arbetsglädje parallellt med lämplig riskmedvetenhet blir denna aspekt helt avgörande för många människor. Och ger hela tiden ett unikt perspektiv.”
Dr Pete Hammett
Dr Pete Hammett
Facet5 Associerade (Americas)
Facet5-familj:
Generalist
Petes profil:
Pete är en utåtriktad levnadsglad person med starka, men ändå flexibla, åsikter och en genuin medkänsla för andra. Han är angelägen om att prestera med en känsla av vision och syfte.
”Facet5 är en av de mest kraftfulla personlighetsbedömningar jag har använt. De bästa personlighetsbedömningarna är vetenskapligt underbyggda och Facet5 uppfyller klart och tydligt det här kriteriet. Men det som gör Facet5 speciellt är möjligheten att utvidga effekten bortom grundläggande insikter om personlighet till medvetenhet om specifik personlig utveckling, kommunikation och gruppdynamik. Omfånget av de resurser Facet5 erbjuder bidrar även starkt till min effektivitet som ledarskapstränare.”
Charlotte Hinks
Charlotte Hinks
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Stöttepelare
Charlottes profil: Charlotte kan underlätta arbetet i ett team med en fokusering på goda relationer. Eftersom hon är öppensinnad och en god lyssnare har Charlotte andras bästa för ögonen. Charlotte arbetar med genuint samförstånd i åtanke, i tron alla har rätt att dela sina åsikter och synpunkter.
”Jag älskar Facet5 eftersom modellen ger ett konsekvent, tillförlitligt och lättfattligt språk för att beskriva beteende.”
Roger Coles
Roger Coles
Facet5 Associerade
Facet5-familj:
Specialist
Rogers profil: Roger är tyst och eftertänksam. Han tycker om djupgående intellektuella aktiviteter och värdesätter oberoende och självständighet. Han är noggrann och reflekterande och kan vara en källa till expertkunskap.
Vårt globala partnernätverk
Facet5-teamet omfattar långt fler än de som presenteras ovan. Vår övriga grupp av partners och distributörer finns över hela världen och arbetar med oss för att hjälpa andra att förverkliga sin fulla potential.
Vårt utökade team finns för närvarande i 60 länder. Du kan ta reda på var Facet5 finns här.
